关于做好2018年度班主任考核及评优工作的通知
发布人:张欣  发布时间:2018-12-12   浏览次数:452

各学院(中心):

根据《中国海洋大学关于进一步加强和改进班主任工作的意见》,学校于近日开展班主任年度考核及评优工作。现将有关事项通知如下:

一、2018年度班主任考核

1.考核内容

班主任工作职责的完成情况和工作效果。

2.考核办法

1)班主任认真总结2018年工作,根据《中国海洋大学班主任年度考核及津贴发放填写说明》(附件1),在学工在线上填写考核登记表。

2)各学院(中心)深入了解班主任工作情况:广泛听取任课教师及有关部门的意见;组织学生参加评议,并将评议结果留存备查[学生评议时可参考《中国海洋大学班主任工作学生评议表》(附件2),或根据本学院(中心)情况自行设计评价指标]。

3)各学院综合评定,由党委副书记在学工在线中填写学院(中心)意见,并进行审批。

4)考核情况报学生工作处审核、备案。

3.考核结果

优秀:完成工作任务且成绩突出,本年度内所带班级没有违纪受处分现象;学生满意率偏低者,不得确定为“优秀”等级;优秀等级比例不超过本单位参加考核人数的15%

合格:能够完成工作任务。

不合格:不能完成工作任务。

二、2018年度优秀班主任评选

1.评选范围

学院考核等级为优秀的班主任作为学校优秀班主任候选人。

2.评选办法及程序

1)评选工作采取组织评议和群众评议相结合的办法,各学院在班主任考核基础上,根据评选比例研究确定优秀班主任候选人,组织其填报《中国海洋大学优秀班主任呈批表》(见附件3)并提交候选人事迹材料(电子版),以便开展审核和后期宣传工作。

2)学校相关职能部门对各学院上报的候选人材料进行审核。

3)通过审核的候选人名单报校长办公会研究通过后,学校授予“中国海洋大学优秀班主任”荣誉称号,并在全校范围内表彰,获奖者享受学校先进工作者待遇。

三、2018年度班主任津贴核报

班主任工作考核合格者,学校为其发放班主任津贴,津贴标准为2400元/学年。请各学院核算班主任的实际工作量后在学工在线上填报本单位班主任津贴核算情况。请务必保持津贴额度准确性,本年度班主任津贴将与岗位津贴一起下达至各学院。

四、各项工作截止时间及报送方式

1.班主任津贴报送工作

2018年12月14日下班前,在学工在线上提交学生处审核,待学生处汇总后后反馈学院(中心)核对后,再报送纸质版。

2.班主任考核工作

2019年1月317点前,在学工在线上提交学生处审核,无需再打印提交纸质版。

3.优秀班主任评选工作

2019年1月317点前,发送附件3及候选人事迹材料电子版至联系人邮箱,以“学院名称+2018年度优秀班主任材料”命名文件夹及邮件主题,并报送附件3纸质版(打印时请删去页眉页脚,并使用A4纸双面打印,请勿更换表格字体)

 

联系人:张欣;联系电话:66782766;电子邮箱:zx331@ouc.edu.cn。

 

                                    学生工作部(处)

                                    2018年12月12日